obsah:
- Zdravotné video: Want to be happier? Stay in the moment | Matt Killingsworth
- Sú veľké platy vždy šťastnejšie?
- Potom, ktorý z nich by mal byť vybraný?
- Znova je dôležitý význam a miera šťastia pre každého človeka
Zdravotné video: Want to be happier? Stay in the moment | Matt Killingsworth
Čo je pre vás dôležitejšie a najbohatšie? Veľký plat, ale neuspokojivá práca alebo priemerný plat, ale vaša práca je tak náročná a zábavná? Áno, je pravdepodobné, že diskusia medzi veľkými mzdami alebo spokojnosťou s prácou nebude ukončená. V skutočnosti musíte nastaviť priority, aby ste mohli brať dôležité rozhodnutia o vašej kariére. Potom ako zistíte, kto je šťastnejší, veľký plat alebo uspokojujúca práca?
Sú veľké platy vždy šťastnejšie?
Citované z New York Times, výskum z Národnej akadémie vied hovorí, že veľký plat alebo koľko peňazí máte nebude robiť šťastnejší. Ako to? Pozrite sa, výskum zahŕňajúci takmer päťsto tisíc účastníkov ukázal, že nové peniaze môžu spôsobiť, že niekto utrpí, keby sa naozaj dostal do chudoby.
Ak máte stále peniaze (ale len sotva), to neznamená, že nemôžete byť šťastní. Rovnako ľudia s veľkými platmi a veľa peňazí nie sú nevyhnutne emocionálne pocit šťastní a vďační.
Predpokladajme, že vám spoločnosť vypláca vysokú mzdu. Počas celého dňa, keď pracujete, vás len váš šéf povie a požaduje všetky veci. Je na vás, aby ste vyjadrili nápady, šéfovia ich vždy odmietajú.
Okrem toho sa kolegovia navzájom nepodporujú. Môže to byť preto, že súťaž v kancelárii je taká obmedzená. Takže namiesto toho, aby si navzájom pomáhali, kolegovia spolupracovníci sa dokonca snažia vzdať sa navzájom.
Podľa výskumu sa už po dlhom čase nebudete cítiť šťastne. Nie je to preto, lebo spoločnosť nie je dostatočne platená. Ale pretože práca, ktorú máte, nepokrýva základné potreby života ako človeka.
Jednou ľudskou potrebou je naučiť sa nové zručnosti, spájať sa s ľuďmi okolo seba a rozvíjať nápady a prispievať k práci alebo oblasti, v ktorej sa angažujú.
Bohužiaľ, tieto potreby sa v skutočnosti neberú do úvahy v porovnaní s finančnými potrebami.
Potom, ktorý z nich by mal byť vybraný?
Veľké platy nemôžu byť referenčným kritériom pre spokojnosť s prácou. Takže ak sa rozhodnete prijať pracovnú ponuku, nemusíte sa len pozerať na výšku platu. Získajte tiež informácie o pracovnom prostredí, o tom, ako zaobchádzať so zamestnávateľmi a medzi kolegami, o podnikovej kultúre ao tom, či máte príležitosť naučiť sa a rozvíjať sa.
Podobne, ak sa vždy zameriavate na učenie a hľadanie práce, ktorá vám najlepšie vyhovuje vášeň Vy. Aj keď je to v podstate dobré, nenechajte sa zabudnúť, že vaše zručnosti sú tiež hodné toho, aby ich oceňovala spoločnosť.
Takže v podstate najšťastnejší je vyvážený a celkom realistický. Ak nenájdete takú prácu, skúste pochopiť dôsledky, ktoré si vyberiete. Napríklad, plat je veľmi vysoký, ale spoločnosť vás veľmi požaduje. To je skutočne dôsledok toho, že si vyberiete seba.
Avšak, ak ste v súčasnosti nespokojní s vašou prácou a navyše vám spoločnosť vypláca lacno, čo znamená, že niečo nie je vo vašej voľbe. Najlepšie je zvážiť hľadanie ďalších ideálnych príležitostí.
Znova je dôležitý význam a miera šťastia pre každého človeka
Každý má rôzne priority. Sú tu tí, ktorí vždy chceli mať veľa peňazí. Podľa hlbokého výskumu Časopis štúdie šťastia, zvyčajne ľudia ako to majú tendenciu pracovať v oblasti strojárstva, obchodu a ekonómie.
Zatiaľ čo ľudia, ktorí hľadajú uspokojenie z práce a nepracujú s veľkými mzdami, majú tendenciu angažovať sa v sociálnej a humanitárnej oblasti. Avšak, toto nie je pevná cena, hm.
Preto pred prijatím rozhodnutia sa najprv presvedčte, aké sú vaše priority. Veľké mzdy a luxusný životný štýl alebo jednoduchý, ale plný život vášeň?
Je tiež možné, že tieto dve veci boli dosiahnuté naraz. Dôležitá vec je, že viete, kam ísť a chcete sa pokúsiť o to, aby sa to stalo.
